Urmărește-ne pe rețelele de socializare

Reflecții & Reflexii Vezi toate

  • "În 2020, salariul mediu lunar pe malul drept al Nistrului a fost de 8108 lei, cu 2903 lei sau cu 55,8% mai mult decât salariul mediu lunar al locuitorilor de pe malul stâng al Nistrului. Recalculat în lei moldovenești, salariul mediu în stânga Nistrului......" citește mai mult>

    Veaceslav IonițăExpert în politici economice

    09.03.2021
  • "În sfârșit, Guvernul a aprobat noul și mult - așteptatul Regulament privind activitatea grupului de lucru pentru achiziții publice. Acesta urmează să intre în vigoare odată cu publicarea în MO. ..." citește mai mult>

    Diana EnachiEconomistă

    21.01.2021

Video Vezi toate

Implicarea femeilor în cadrul alegerilor locale, Livia Dorin din satul Colibași, raionul Cahul

"Acest produs este realizat în cadrul proiectului „Încurajarea participării la alegerile locale din 2023 a femeilor și a minorităților etnice din sudul Republicii Moldova”, implementat de Institutul pentru Dezvoltare și Inițiative Sociale (IDIS) „Viitorul”. Proiectul este susținut financiar de Fundația Est-Europeană din resursele oferite de Suedia. ..." citește mai mult>
01.11.2023

Biblioteca Vezi toate

  • Infografic//Achiziții durabile cu aspecte sociale
    13.11.2023
  • Infografic//Criterii de durabilitate în achizițiile publice: Exemple de cerințe tehnice pentru bunuri și servicii achiziționate frecvent de autoritățile contractant
    07.11.2023
  • Buletinul informativ „Achizițiile publice în vizor”, Nr. 9, Octombrie 2023
    31.10.2023
  • Newsletter: Achiziții publice durabile în Republica Moldova, nr.1, octombrie 2023
    27.10.2023

Abordarea IDIS Vezi toate

IDIS este un think-tank care urmează o agendă complexă, dedicată mai multor priorități de dezvoltare și interes public. Expertiza IDIS se adună dintr-o pleiadă de grupuri și clustere profesionale (guvernare, mediu de afaceri, cercetare politică aplicată, politică externă). Abordarea IDIS cu privire la rolul esențial al ”generatorilor de idei” (think-tanks) într-o societate ca RM este de a oferi condiții individuale și spirit de echipă unor persoane talentate, care pot să se afirme astfel, câștigând credibilitate profesională, încredere și expunere individuală la o serie de teme vitale pentru sectoare complexe, cum este cea a securității naționale, sectorul politicilor sociale (welfare), politică internațională, dezvoltare durabilă, competiție economică, integritate și standarde pe domeniul guvernării afacerilor și treburilor publice.